Offerte di lavoro in Danimarca
Posizioni aperte sul portale Nordic Relocators: software, sanità, mestieri specializzati e ruoli corporate presso datori di lavoro danesi che assumono attivamente talenti internazionali.
Veda le posizioni aperte, faccia domanda, ottenga la sponsorizzazione
Il portale Nordic Relocators è una bacheca di offerte di lavoro per la Danimarca, alimentata dai datori di lavoro con cui collaboriamo direttamente. Ogni posizione presente è una posizione che possiamo realmente concretizzare: significa che il datore di lavoro è aperto a candidati internazionali, che la retribuzione soddisfa i criteri del Pay Limit o della Positive List e che il percorso di visto è stato mappato prima della pubblicazione.
Quando Lei candida la propria domanda, il caso viene gestito dallo stesso team che si occuperà del Suo permesso di lavoro, del trasferimento e dei servizi di insediamento. Niente intermediari, niente reclutatori che passano la pratica ad altri, niente sorprese sull’idoneità al visto dopo tre mesi.
È necessario registrarsi nel portale per vedere l’intera bacheca, candidarsi con un solo clic e monitorare lo stato delle Sue candidature. L’idoneità al visto è indicata per ogni posizione.
Cosa troverà nella bacheca
Ingegneria e tech
Software, dati, DevOps, sicurezza, prodotto, design.
- Sviluppo backend, frontend, mobile e full-stack.
- Posizioni senior e staff in scale-up, banche e settore farmaceutico.
- La maggior parte delle posizioni è English-first, idonea al Pay Limit.
Sanità
Posizioni in ospedali, regioni e comuni (kommune).
- Medici, infermieri, dentisti e professioni sanitarie affini.
- Percorso di autorizzazione chiaramente mappato già al momento della pubblicazione.
- Formazione linguistica in danese inclusa quando richiesta.
Mestieri specializzati
Edilizia, energia, manifatturiero e offshore.
- Saldatori, elettricisti, tecnici HVAC, tecnici eolici.
- Squadre di progetto e assunzioni singole.
- La Positive List for Skilled Work copre la maggior parte dei ruoli.
Corporate e professional
Finanza, legale, HR, vendite, marketing, supply chain.
- Ruoli in aziende danesi e HQ nordici.
- Idoneità al Pay Limit.
- English-first o bilingue dove richiesto.
Ricerca e accademia
Ruoli di ricerca in università, ospedali e industria.
- Dottorandi, post-doc, principal investigator e research engineer.
- Permessi di lavoro Researcher Scheme, ove applicabile.
- Diritti lavorativi del coniuge inclusi.
Au pair e scambio culturale
Posizioni limitate di scambio culturale per la fascia 18–29 anni.
- Famiglie ospitanti danesi verificate.
- Permesso di lavoro Au Pair Scheme gestito da noi.
- Orientamento pre-partenza incluso.
Come funziona la bacheca delle offerte
- 1
Si registri
Crei il Suo account gratuito sul portale, completi il profilo e carichi il CV.
- 2
Verifica di idoneità
Eseguiamo un controllo automatico di idoneità al visto sul Suo profilo (Pay Limit, Positive List, Researcher, Trainee).
- 3
Cerchi e si candidi
Veda le posizioni con tag relativi al percorso di visto, fascia retributiva, sede e data di inizio. Si candidi con un solo clic.
- 4
Colloquio con il datore di lavoro
Coordiniamo la pianificazione e i feedback. Lei sostiene i colloqui con il datore di lavoro danese.
- 5
Offerta
Una volta ricevuta l’offerta, redigiamo il contratto o lo coordiniamo presso l’entità del datore di lavoro.
- 6
Visto
Permesso di lavoro inoltrato a SIRI; ricongiungimento familiare presentato in parallelo.
- 7
Trasloco e insediamento
Alloggio, CPR, MitID, banca, scuole e supporto all’integrazione all’interno del portale.
Cosa rende diversa la nostra bacheca
- Idoneità al visto indicata in anticipo: Ogni posizione è etichettata con il relativo schema di permesso di lavoro. Niente candidature per posti che non potrebbe mai ottenere.
- Trasparenza retributiva: Ogni annuncio mostra la fascia retributiva e indica se soddisfa la soglia Pay Limit.
- Datori di lavoro verificati: Collaboriamo con datori di lavoro che hanno già assunto a livello internazionale. Niente sponsor alla prima esperienza che abbandonano a metà strada.
- Punto di contatto unico: Lo stesso case manager gestisce candidatura, permesso di lavoro e trasferimento, senza passaggi di consegne.
- Attento alla famiglia: Coniuge e figli sono presi in considerazione fin dal primo giorno, comprese scuole, diritti di lavoro e servizi per l’infanzia.
- Nessun costo per i candidati: Il reclutamento è a carico del datore di lavoro. I servizi lato candidato (visto, trasferimento) sono fatturati separatamente e con trasparenza.
Per i datori di lavoro: pubblichi una posizione
- Singola posizione o piano organico: Pubblichi un singolo annuncio o un piano di assunzioni multi-ruolo. Mappiamo ogni posizione sullo schema di visto corretto prima della pubblicazione.
- Pipeline di candidati integrata: Reach attivo grazie ai nostri partner di recruitment (Future Concerns) e alla rete globale di Sweden Relocators.
- Rischio visto gestito: Ogni candidato in shortlist è pre-verificato per l’idoneità SIRI prima del colloquio.
- Opzione EOR: Possibilità di assumere tramite il nostro Employer of Record se non dispone ancora di un’entità danese.
- Garanzia di sostituzione: Se un candidato inserito lascia entro 3 mesi, lo sostituiamo senza ulteriori costi di reclutamento.
FAQ: Offerte di lavoro
Devo trovarmi in Danimarca per candidarmi?
No. La maggior parte dei candidati si candida dall’estero. Una volta ricevuta l’offerta, presentiamo il Suo permesso di lavoro a SIRI prima del trasferimento.
La bacheca è gratuita per i candidati?
Sì. Consultazione, candidatura e gestione della pratica sono gratuite per i candidati. Le pratiche di visto e i servizi di trasferimento sono preventivati separatamente e con trasparenza.
Perché alcune posizioni sono nascoste?
Alcune posizioni riservate (executive search, specialità sanitarie di nicchia) sono visibili solo ai candidati registrati il cui profilo corrisponde al brief.
Quanto dura una candidatura?
Risposta iniziale da parte nostra: entro 3 giorni lavorativi. Tempo dall’avvio fino all’offerta del datore di lavoro: di norma 3–8 settimane. Tempo dall’offerta al primo giorno in Danimarca: altre 6–14 settimane, a seconda del visto.
Posso candidarmi con un livello di inglese intermedio?
Sì. Molte posizioni tollerano un inglese intermedio, in particolare nei mestieri specializzati, in alcuni ruoli sanitari di ingresso e nell’au pair. Le indichiamo il livello linguistico richiesto per ciascuna posizione a cui si candida.
Cosa succede se ricevo un’offerta ma il visto viene negato?
È raro perché effettuiamo lo screening in anticipo. Qualora accadesse, presentiamo ricorso se vi sono motivi validi o passiamo a uno schema differente (per es. Pay Limit se la Positive List non è più applicabile).
Esistono posizioni al di fuori di Copenaghen?
Sì. Aarhus, Odense, Aalborg, Esbjerg, Billund e il distretto dell’energia eolica hanno tutti datori di lavoro attivi sulla nostra bacheca.
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