Pay Limit Scheme for arbejdstilladelser

En af Danmarks mest tilgængelige veje for kvalificerede internationale medarbejdere. Hvis din løn opfylder tærsklen, kan du hurtigt flytte til Danmark uden en arbejdsmarkedstest.

Den mest ligetil vej til arbejdstilladelse

Pay Limit Scheme er den vej, som tusindvis af internationale fagfolk vælger hvert år. Den fjerner behovet for en arbejdsmarkedstest, hvilket betyder, at din arbejdsgiver ikke behøver at annoncere stillingen eller bevise, at ingen dansk medarbejder er tilgængelig. Hvis du tjener den krævede løn, kan din ansøgning gå direkte til SIRI for behandling.

Denne ordning er især populær blandt IT-konsulenter, ingeniører, finansfolk og kvalificerede medarbejdere på tværs af flere sektorer. Hovedkravet er enkelt: din årsløn skal opfylde Danmarks fastsatte tærskel.

Pay Limit-tærsklen for 2025 er DKK 514,000 årligt, ca. EUR 69,000. Beløbet justeres årligt baseret på lønstatistikker.

Hvad tæller mod løntærsklen

Lønkomponenter, der tæller

  • Garanteret grundløn og fast løn.
  • Lovpligtige pensionsbidrag (ATP).
  • Lovpligtig feriegodtgørelse.
  • Arbejdsgiverbetalte sundheds- og velfærdsbidrag.
  • Skiftehold- og lokalitetstillæg.
  • Provisioner, der er garanteret i ansættelseskontrakten.

Hvad tæller IKKE

  • Diskretionære bonusser eller præstationsbaseret aflønning.
  • Aktieoptioner eller aktieordninger.
  • Refusion af udgifter.
  • Midlertidige tillæg eller engangsbetalinger.
  • Goder, der er individuelt skræddersyet uden for standardaftaler.

Hovedprincip

Kun lønkomponenter, der er garanterede og obligatoriske i din ansættelseskontrakt, tæller mod tærsklen.

Vigtige fordele ved Pay Limit Scheme

Dette er den hurtigste og mest fleksible vej til arbejdstilladelse i Danmark.

  • Ingen arbejdsmarkedstest: Din arbejdsgiver kan ansætte dig med det samme uden at annoncere stillingen.
  • Hurtig behandling: Ansøgninger afgøres typisk inden for 1 til 2 måneder.
  • Fleksibilitet: Du kan skifte job inden for ordningen, hvis du finder en ny stilling med kvalificerende løn.
  • Familieberettigelse: Ægtefæller og børn kan ansøge om familiesammenføringstilladelser samtidig.
  • Vej til permanent ophold: Din arbejdstilladelse fører til permanent opholdstilladelse efter 8 års kontinuerlig beskæftigelse.
  • Iværksætteri: Din ansættelse i denne ordning kan senere overgå til selvstændig virksomhed eller virksomhedstilladelser.

Trin-for-trin ansøgningsproces

  1. 1

    Ansættelseskontrakt

    Sikr dig et dansk jobtilbud med en løn, der opfylder tærsklen. Kontrakten skal tydeligt angive lønkomponenter.

  2. 2

    Dokumentforberedelse

    Saml pas, ansættelseskontrakt, kvalifikationer, boligdokumentation og finansielt bevis.

  3. 3

    Indgivelse af ansøgning

    Indsend din ansøgning via SIRIs onlineportal eller via en dansk ambassade i udlandet.

  4. 4

    Betaling af gebyr

    Betal det statslige behandlingsgebyr som krævet af SIRI.

  5. 5

    Biometrisk registrering

    Aftal og deltag i en aftale for at afgive fingeraftryk og foto.

  6. 6

    Behandling af ansøgning

    SIRI gennemgår din dokumentation og træffer en afgørelse.

  7. 7

    Udstedelse af tilladelse

    Ved godkendelse modtager du dit opholds- og arbejdstilladelseskort.

Forventede tidsrammer

Jobsøgning til tilbud

1 til 6 måneder

Dokumentforberedelse

1 til 2 uger

SIRI-behandling

1 til 2 måneder

Biometri til tilladelseskort

1 til 3 uger

Total fra tilbud til ankomst

2 til 4 måneder i gennemsnit

Lønverifikation og dokumentation

  • Klarhed i ansættelseskontrakt: Kontrakten skal eksplicit specificere lønkomponenter for at vise, at tærsklen er opfyldt.
  • Lønberegning: SIRI udfører detaljerede beregninger for at verificere, at kun kvalificerende komponenter er medregnet.
  • Valutakurser: Hvis lønnen betales i en anden valuta, foretages omregning ved hjælp af officielle valutakurser på ansøgningstidspunktet.
  • Delvise år: For ansøgninger indgivet midt på året kan forholdsmæssige beregninger anvendes afhængigt af startdatoer.

Jobskifte og fleksibilitet

  • Skift af arbejdsgiver: Du kan skifte job, hvis den nye stilling også opfylder Pay Limit-tærsklen.
  • Regel om ansøgning samme dag: Ansøg om ny tilladelse den dag, du skifter job, for at opretholde arbejdstilladelse kontinuerligt.
  • Dokumentation for ny tilladelse: Hvert jobskifte kræver en ny ansættelseskontrakt og SIRI-ansøgning.
  • Ingen arbejdsgiverbinding: Du er ikke bundet til din oprindelige arbejdsgiver, når du først er godkendt til ordningen.

Almindelige udfordringer for ansøgere

  • Løntærskel: Minimumsbeløbet på DKK 514,000 kan være svært at opnå i visse sektorer eller tidlige karrierestadier.
  • Klarhed i komponenter: At sikre, at alle lønkomponenter er korrekt specificeret i ansættelseskontrakten.
  • Valutakursudsving: Tidspunktet for valutaomregning kan påvirke lønberegninger, hvis der betales internationalt.
  • Pensionsbidrag: Arbejdsgiveren skal forpligte sig til lovpligtig pension, hvilket påvirker nettolønnen.
  • Boligdokumentation: At sikre boligbevis før flytning til Danmark kan være logistisk udfordrende.

Sådan støtter Nordic Relocators Denmark dig

Lønvurdering

Gennemgang af din ansættelseskontrakt for at verificere Pay Limit-berettigelse.

Dokumentgennemgang

Sikrer, at din kontrakt tydeligt angiver alle lønkomponenter.

Ansøgningsforberedelse

Indsamling og organisering af al nødvendig dokumentation.

Indgivelse til SIRI

Indsendelse af din ansøgning på dine vegne via SIRIs portal.

Statusovervågning

Overvåger din ansøgnings fremgang og svarer på eventuelle SIRI-anmodninger.

Flyttestøtte

Bolig, CPR, MitID, bank og integrationstjenester.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad hvis min løn er lige under Pay Limit-tærsklen?

Du kan undersøge Positive List Scheme, hvis dit erhverv er et mangelområde. Alternativt kan du vente på lønstigninger eller den årlige tærskeljustering i januar.

Kan min arbejdsgiver give en garanti for at dække lønunderskud?

Nej, arbejdsgiveren kan ikke garantere yderligere kompensation for at opfylde tærsklen. Kun dokumenteret garanteret løn tæller.

Hvad hvis jeg tilbydes en bonus ud over min løn?

Kun bonusser, der er garanteret i din ansættelseskontrakt, tæller mod tærsklen. Diskretionære bonusser gør ikke.

Hvor ofte ændres Pay Limit-tærsklen?

Tærsklen justeres årligt den 1. januar baseret på lønstatistikker. Arbejdsgivere og ansøgere informeres om ændringer i god tid.

Kan jeg ansøge, før jeg har fundet et job?

Nej, du skal have en bekræftet ansættelseskontrakt, der viser den kvalificerende løn. SIRI accepterer ikke ansøgninger uden et jobtilbud.

Hvad sker der, hvis jeg mister mit job efter at have modtaget tilladelsen?

Du skal underrette SIRI, hvis dit ansættelsesforhold ophører. Du har begrænset tid til at finde ny beskæftigelse med kvalificerende løn, før din tilladelse kan blive påvirket.

Start din Pay Limit Scheme-ansøgning

Pay Limit Scheme er den hurtigste vej til at bringe dine færdigheder til Danmark. Vi håndterer papirarbejdet, dokumentationen og SIRI-koordineringen, så du kan fokusere på dit nye liv.

Få din vurdering i dag

Disclaimer: Dette indhold er kun til information og afspejler gældende Pay Limit-regler. Løntærskler og krav ændres årligt. Verificer altid aktuelle krav på SIRIs officielle hjemmeside før ansøgning. Disse oplysninger udgør ikke juridisk rådgivning.